眾慧集團推崇的企業核心價值觀是【守正共贏+忠誠勤奮+小企業精神】

守正是指我們的公司文化首先宣導【做主業，走正道，守本分】即公司專注核心業務，不斷強化自身專業化和差異化優勢，不斷提升公司治理水準，合規合法做好一個企業公民，對社會負責，對客戶負責，對團隊負責，對股東負責；每一個公司員工都必須奉行公司核心價值觀並做好自己的本職工作；

共贏是指我們的公司戰略宣導多方共贏的文化理念，為客戶創造價值才可以為團隊創造價值，為團隊創造價值公司也才可以走的長遠；公司組織架構體系的建設也奉行這個理念，推動內部合夥人和外部合夥人制度建設，組織和激勵更多的優秀人才和團隊為共同的事業而奮鬥；

忠誠是指我們的員工高度認可企業文化和核心價值觀，相信企業將為其提供發展的機會和未來物質精神的回報，全身心地投入到工作中去，把個人的發展融入到企業發展中去，自覺為公司的目標和願景而努力，並時刻以企業和團隊的利益做為個人行為決策的基礎。

勤奮是一種基於熱愛基礎上的對工作和事業全身心忘我投入的精神境界，其本質就是艱苦奮鬥，恪盡職守，精益求精的精神。勤奮的公司文化，一方面要求我們的員工求幹一行愛一行專一行，不斷提高專業水準，努力成為本行業的行家裡手；另一方面要求我們的員工具有積極向上艱苦奮鬥的精神；時刻保持保持高昂的工作熱情和踏實苦幹的工作作風。

小企業精神是指我們的每個團隊每個員工都有主人翁意識，從每個細節上做好公司的管理，自覺發揮每個人的積極性和主動性；同時小企業精神也指公司管理上，從組織機構設置到各個業務部門的評估考核，都需要貫徹這個精神，從制度建設上進一步強化這一企業文化；不管企業做多大，小企業精神不能丟，是我們穩健運營和可持續發展的保證。